人事信息在线审批系统

【软件功能】 【免费在线试用】

  对于管理的多个部门能够实现数据共享,让各个部门掌握准确信息,对人才管理能够采取有效对措施。现今管理系统集合集聚多种信息化技术,保证管理操作符合需求。招聘管理系统确保避免人为错误,出于有着高效且快速科技为保障,且还有强大的系统日志记录功能。通过对所有数据统计报表秒级生成,数据智慧预警,让管理者有了可靠的决定依据。利用先进信息化技术手段减轻企业繁冗工作,利用技术支持服务多种模式解决企业实际难题。
  管控系统在实际应用进程里能根据实际情况快速调整系统里各项人事管控功能,应对不同管控现状及错误。利用电子加密认证技术能够做好保存的保密工作,角色的人员无法通过软件查询。利用管理系统进行人事管理工作能够利用信息化技术手段相比较于传统人事管理模式加倍专业化。现在先进的管理系统通常结合信息年代多种先进的管理信息技术手段。利用软件能够实现招聘灵活管理,完全解脱管理工作人员的工作重担与工作强度。
系统特点
SAAS云平台 | H5自适应 | 免安装 | BS网页版 | 实时访问
本地化部署 | 可定制 | 二次开发 | 智能硬件对接

功能模块更多

  • 员工培训记录

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  • 人事合同管理

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  • 员工学历记录

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  • 年龄段

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  • 员工综合统计

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  • 人事档案分类管理

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  • 离职人员人数

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  • 员工投保情况

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  • 考核与奖惩

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  • 加班

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  • 新进员工登记

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  • 人事档案完整资料

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  • 员工培训

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  • 身份

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  • 民族

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  • 户口

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  • 员工政治面貌

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  • 员工户口状况

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  • 员工生理状况

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  • 单位

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  • 综合处理

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  • 离职人员人数统计

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  • 考勤

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  • 职务

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  • 出差设置

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  • 在职员工人数综合统计

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  • 考勤与加班

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  • 职称

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  • 按离职原因

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  • 在职人员分类统计

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  • 人事档案

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  • 员工担保情况

    员工担保情况

  • 考核与奖惩记录

    考核与奖惩记录

  • 员工离职管理

    员工离职管理

思维导图

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重服务、优质量

关注客户满意度,及时反馈和解决问题。与客户建立长久良好的合作关系,共同应对工作中面临的各项挑战。

好团队、灵活性

众多经验丰富的软件开发工程师、系统维护工程师,售后服务人员,可人员派驻场开发

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